Cursos acreditados SERIS – Servicio Riojano de Salud
¡El SERIS oferta nuevas plazas! En la Comunidad Autónoma de La Rioja se convocan plazas para personal sanitario pero también para no sanitario, es en esta área donde de hecho se engloban las categorías más demandadas. Hablamos de profesionales que ejercen como celadores, administrativos y auxiliares administrativos, cuya labor es tan importante como la del resto y por eso no debemos olvidarnos de ellos.
En APPF sabemos que la OPE de La Rioja no es tan abundante como la de otras Comunidades Autónomas y es por ello que queremos facilitarte el acceso, dándote la posibilidad de sumar el total de puntos que necesitas en tu baremo con nuestros cursos homologados online de la Universidad Nebrija.
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¿Qué es el SERIS en La Rioja?
El SERIS es el organismo de salud que hay en La Rioja y que tiene como misión garantizar la salud ciudadana en todos los ámbitos, promover, prevenir, cuidar etc. El Servicio Riojano de salud busca siempre satisfacer las necesidades de todas las personas y para ello ofrece una atención de calidad y unas técnicas adecuadas en el área sociosanitario.
También se encarga de formar a los equipos de personal para convertirlos en buenos profesionales capacitados tanto en conocimientos como en valores.
El SERIS es una organización respetuosa con el medio ambiente, que busca impulsar el desarrollo socioeconómico de La Rioja y además invierte en investigación e innovación para lograr un avance científico.
¿Cuáles son los requisitos para poder formar parte del Servicio Riojano de Salud?
- Tener la nacionalidad española o ser miembro de un Estado de la Unión Europea.
- Poseer la edad mínima de 16 años y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa el último día en que se cumpla el plazo de presentar las solicitudes.
- Disponer de la titulación académica que se requiere para acceder a la categoría. Esta titulación debe ser oficial y tener validez en todo el territorio español. También debes tener el título como máximo el último día que cumpla el plazo de solicitudes.
- Estar capacitado funcionalmente para desempeñar las funciones para las que hayas sido contratado.
- No haber sido separado del servicio mediante despido disciplinario o de alguna de las administraciones públicas.
- Certificado de no haber sido condenado por delitos que se encuentran en los artículos 177, 178 y 194.
- No tener ya una plaza como funcionario en la categoría y especialidad por la que te presentas o equivalente.
¿Cuántas plazas hay convocadas para el SERIS en La Rioja?
Se estima que las plazas totales del SERIS, sean la mayor oferta de plazas públicas para sanidad en la Rioja en los últimos dos años. De ese total de plazas la gran mayoría, están destinadas a cubrir plazas de estabilización.
¿Cuántas plazas hay de estabilización convocadas para el SERIS?
El SERIS ha lanzado recientemente plazas para estabilizar al personal sanitario y no sanitario y cubrir las vacantes en centros de atención primaria y hospitales. El objetivo buscado ahora mismo por todas las Comunidades Autónomas es reducir la tasa de temporalidad al 8% según lo que se aprobó en la Ley de Medidas Urgentes 20/2021.
Del total de plazas que se convocan algunas son convocadas para interinos que llevan trabajando de manera ininterrumpida con anterioridad al 1 de enero de 2016, eso quiere decir que la vía por la que se convocarán es la de concurso de méritos. Las otras plazas restantes se convocarán por la vía de concurso oposición y por tanto podrán optar a ellas los interinos que hayan trabajado antes del 31 de diciembre de 2020.
De esta forma las plazas estructurales que hayan sido ocupadas por interinos durante al menos cinco años se convocarán por este proceso extraordinario y los casos de menos de cinco años y al menos tres años se ofertarán por la vía de concurso oposición.
Según la Ley aprobada para reducir la tasa de estabilización, todas las plazas que salgan ofertadas deben ser ocupadas por alguien obligatoriamente antes del 31 de diciembre del 2024.
En los próximos años se van a jubilar 90 médicos
Entre este año y el año 2028 van a ser muchos los médicos que se jubilen en Atención Primaria, se prevé que en torno a 90 de ellos, por eso ya se están contratando más profesionales. Además sanidad quiere aumentar 25 plazas más para que exista más atención en los hospitales.
El presupuesto sanitario para La Rioja en este año 2022 es de 553 millones. Y como datos interesantes en 2021 se contrataron a 75 médicos especialistas, 59 médicos de Atención Primaria, 107 enfermeras y 71 técnicos auxiliares de enfermería.
Empleo público SERIS
El Hospital de Calahorra ahora integrado también en el SERIS
El Hospital de Calahorra desde el año 2000 ha sido un Hospital privado pero tras la aprobación de la Ley de Integración del Hospital en el Servicio de Salud Riojano este ha pasado a ser público. Esto conlleva numerosas ventajas para el Hospital como la mejora de la calidad en la asistencia.
Además ahora podrá trabajar de manera conjunta y coordinada con el Hospital de San Pedro de Logroño, de esta manera el personal podrá moverse de uno a otro en función de la necesidad. Se implementarán mejoras en diferentes áreas y sobre todo se tratará de potenciar las consultas telefónicas entre los centros de la región. En definitiva, este nuevo cambió favorecerá al Hospital impulsando su prestigio.
Primeras plazas de estabilización para el Hospital de Calahorra
El pasado mes de mayo el Hospital de Calahorra lanzaba su primera oferta de empleo para médicos después de su integración en el Servicio Riojano de Salud. En el Boletín Oficial de La Rioja conocido como el BOR se publicaba la convocatoria de plazas para las especialidades médicas. Este es el primer concurso de oposiciones que se realiza desde la gerencia del centro.
Además es la primera oferta de empleo público riojana que se realiza desde que entró en vigor la Ley 1/2022 por la que La Fundación Hospital de Calahorra se convertía en Fundación Pública Sanitaria.
Las plazas ofertadas son para médicos (grupo profesional 1) y su acceso se hará por turno libre, estas son las especialidades para las que se convocan:
- Alergología
- Aparato digestivo
- Cirugía general
- Cardiología
- Dermatología
- Endocrinología
- Hematología
- Hospitalización a domicilio
- Medicina interna
- Neumología
- Obstetricia y Ginecología
- Oftalmología
- Otorrinolaringología
- Radiodiagnóstico
- Rehabilitación
- Urología
Se espera que esta nueva contratación de personal también mejore las listas de espera que existe en la atención hospitalaria de la comunidad Riojana.
El plazo de presentación de las solicitudes podrá hacerse durante el mes de mayo y se cree que las primeras incorporaciones llegarán durante este mismo de junio.
¿Cuál será la vía de examen para estas plazas?
Estas plazas para médicos riojanos serán convocadas por la vía de concurso-oposición tradicional ya que sigue vigente el convenio colectivo. Por lo tanto la oposición constará de dos fases, una fase oposición en la que se pondrán a prueba los conocimientos teórico-prácticos y una segunda de concurso en la que se valorarán los méritos del aspirante.
La novedad esta vez es respecto a los temarios, pues estos se han unificado con los del Servicio Riojano de Salud y por consiguiente son los mismos que los que se estaban usando para las otras ofertas de empleo público del SERIS.
El objetivo del SERIS es estabilizar la plantilla de médicos especialistas al 20%.